Banenafspraak
Het kabinet wil dat mensen met een arbeidsbeperking vaker een baan krijgen bij een ‘gewone’ werkgever. Om dit te realiseren is de Banenafspraak opgesteld. De 35 arbeidsmarktregio’s hebben de wettelijke opdracht om de Banenafspraak te realiseren met elkaar. Bestuurlijk stemmen regionale arbeidsmarktpartners dit af in het Regionaal Werkbedrijf.
Het doel van de Banenafspraak is om landelijk in 2026 in totaal 125.000 plaatsen voor mensen met een arbeidsbeperking te realiseren bij reguliere werkgevers. 25.000 van deze plaatsen dienen gerealiseerd te worden bij overheidsinstanties. Deze maatregel draagt bij aan de eigen kracht van de inwoner en helpt daarnaast om de krapte op de arbeidsmarkt te verminderen.
Lees meer op: Rapportages banenafspraak | UWV | Werkgevers
Wilt u meer weten, neem dan contact op met het programmabureau van Arbeidsmarktregio Rivierenland via: info@arbeidsmarktregiorivierenland.nl
Laatste nieuws uit de regio
Investeren in praktijkgericht mbo-onderwijs: Metaglas en Mview+ schenken gereedschap aan metaalopleiding ROC Rivor
Nieuws uit de regioSamen investeren in de vakmensen van morgen. Dat is precies wat Metaglas Group en Mviewplus doen met hun schenking aan ROC Rivor. Ter gelegenheid van het 50-jarig jubileum van beide bedrijven ontvingen de techniekopleidingen van ROC Rivor een cheque...
Ontwikkelpad Kinderopvang instrument tegen krapte
Nieuws uit de regioOp 2 februari organiseerde Werkzaak Rivierenland een kennissessie voor de kinderopvang. De bijeenkomst was zeer informatief met een presentatie van UWV over verwachte arbeidsmarktontwikkelingen in de regio. Boodschap was vooral het delen van de...
Hub Rivierenland Lustrum
Nieuws uit de regioEind 2025 bestond Hub Rivierenland 5,5 jaar. Deze mijlpaal werd gevierd bij De Vree en Sliepen met een bijeenkomst voor alle partners die zich inzetten bij de verbinding tussen tieners en de bedrijven uit de regio. Tijdens de bijeenkomst werd...
Arbeidsmarktregio Rivierenland
